CDD

Adjoint au Responsable du service Eau et Assainissement (H/F)

Publié il y a 4 semaines par MAIRIE
74260 LES GETS
Clôture des candidatures : 10 mars 2023
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Description du poste

La commune des Gets, station touristique été/hiver possède un très fort attrait touristique hivernal et estival. Organisatrice d’évènements tels que les championnats du monde de VTT, la commune est le pilote de la gouvernance touristique de la station (concession du domaine skiable et des équipements touristiques et de loisirs).

MISSIONS :
– Programmer, coordonner, participer et contrôler les travaux et les équipements,
– Gérer l’équipe : planification et organisation des moyens techniques et humains nécessaires à l’exploitation du réseau,
– Gérer les relations avec les abonnés ainsi que la relève des compteurs,
– Organiser et réaliser le contrôle des branchements d’assainissement,
– Assurer la maîtrise d’ouvrage des projets et du suivi des travaux,
– Gérer les relations avec l’agence de l’eau et des différents services de l’Etat,
– Suivre la projection des branchements neufs (suivi et contrôle des permis de construire),
– Suivre l’entretien des installations plomberie et chauffage des bâtiments communaux.

PROFIL RECHERCHE :
– BAC +2 dans les domaines de l’eau ou de l’environnement,
– Capacité d’analyse du réseau en production et distribution d’eau potable,
– Connaissances juridiques et de la règlementation s’appliquant à la production et l’acheminement d’eau potable,
– Connaissance appréciée des procédures administratives et financières et du code des marchés publics,
– Qualités relationnelles : savoir prendre position dans les relations avec les usagers et les entreprises et faire appliquer les procédures,
– Autonomie dans l’organisation du travail associée à une capacité naturelle à rendre compte,
– Capacité à analyser des situations, planifier, proposer et mettre en œuvre des solutions innovantes et adaptées,
– Maîtrise des outils bureautiques courants et connaissance des outils SIG et d’AUTOCAD,

CONTRAINTES DU POSTE :
– Disponibilité et réactivité en cas d’incident,
– Astreintes soir et week-end

MOYENS MIS A DISPOSITION :
– Un véhicule de service
– Un téléphone

REMUNERATION ET AVANTAGES : (Cadres d’emplois des Techniciens Territoriaux)
– Un salaire de base correspondant au traitement indiciaire du grade, un régime indemnitaire (IFSE mensuelle + CIA annuel), un 13ème mois (correspondant à un mois de traitement de base),
– Une participation à la mutuelle et prévoyance (contrat labellisé), une adhésion au Comité National d’Action Sociale, et une adhésion au Comité des Œuvres Sociales du Personnel.

Rigueur

Expérience demandée

1 an
Il y a 4 semaines
Clôture des candidatures : 10 mars 2023
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