CDI

Manager Responsable d’Agence (H/F)

Publié il y a 2 mois par VO RH
34000 MONTPELLIER
Clôture des candidatures : 2 juillet 2022
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Description du poste

Manpower EXPERTS & CADRES MONTPELLIER recherche pour son agence Experts & Cadres un Manager Responsable d’Agence (H/F) Professionnel du recrutement et de la relation client, avec une forte expertise du marché et des métiers du BTP, vous pilotez en toute autonomie votre agence Manpower CONSTRUCTION et devenez la référence des services de ressources humaines en proposant les meilleurs candidats Experts & Cadres aux entreprises de votre région.
– Recrutement et fidélisation de Talents Construction : recrutez LE candidat idéal et animez la communauté de Talents Experts & Cadres : vous êtes promoteur de leurs compétences auprès des clients et des prospects.
– Stratégie commerciale Manpower Construction : Identifiez les opportunités de recrutement en CDI / CDD, intérim et management de transition et définissez une stratégie pour ouvrir de nouveaux comptes et devenir le Business Partner de référence pour nos Clients.
– Management : vous êtes entouré de hauts potentiels ! animez, accompagnez, évaluez et développez les compétences et l’expertise métier de vos collaborateurs dans un objectif de performance business,
Gestion d’un centre de profit : garantissez la santé financière de votre Business Unit en développant notre part de marché. Apporteur de solutions auprès de votre équipe, de vos candidats et de vos clients : vous avez un rôle de conseil et d’anticipation pour gagner des business à forte valeur ajoutée.

Diplômé de l’enseignement supérieur en Commerce ou en Ressources Humaines ou une expérience avérée dans le domaine.

La connaissance accrue du marché des RH et du recrutement est indispensable.
Une expérience du BTP ou de l’immobilier est un atout.

??Nous Vous Offrons
– Une rémunération attractive qui récompense votre performance (fixe + variable très motivant) et de nombreux avantages (23 RTT, belle mutuelle?)
– Un parcours de formation sur-mesure et de qualité
– Une évolution professionnelle en fonction de vos souhaits et vos réussites
– Le rayonnement d’une marque reconnue par ses clients qui lui font confiance depuis 60 ans.
Contrat
CDI

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 2 mois
Clôture des candidatures : 2 juillet 2022
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