RESPONSABLE DE SERVICE MEDICO-SOCIAL (F/H) (H/F)

Date de parution 24/05/2023 Date limite de candidature 24/11/2023 N° de loffre NVHADD72287 Lieu FRANCHEVILLE (69) Type de contrat CDI Rémunération 33000 eur par an Organisme UGECAM RHONE-ALPES Niveau de qualification NIVEAU 5A Contexte Le POLE VIOLETTE GERMAIN appartient à LUGECAM Rhône-Alpes : opérateur régional de santé gérant un réseau de 3 établissements SSR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés. Ce qui nous tient à cœur ? Nous sommes une organisation engagée. Laccès aux soins pour tous est une valeur qui nous anime. Grâce à nos différents établissements, nous prenons en charge des personnes, enfants et adultes, en situation de handicap, de perte dautonomie avec un fort besoin de prise en charge et de réhabilitation. Comment nous concevons le travail ? La convivialité, la communication et la bienveillance font partie de nos valeurs. Travailler chez nous, cest travailler dans une entreprise ouverte et collaborative sur des projets divers. Notre objectif à tous : les meilleures prises en charge pour nos patients et résidents ! Le Pôle Violette Germain est un établissement médico-social médicalisé composé dune M.A.S et dun E.A.M, qui accueille et accompagne 60 adultes en situation de handicap (polyhandicap, maladies neurologiques dégénératives, handicap inné et acquis etc). Létablissement sappuie sur une équipe pluridisciplinaire composée dune équipe de soins (aides-soignants, infirmiers, médecins, psychologue), dune équipe de rééducation (médecin MPR, masseur kinésithérapeute, ergothérapeute et orthophoniste), dune équipe socio-éducative (moniteur-éducateurs) et de fonctions supports telles quune secrétaire médico-sociale, une assistante sociale et une équipe dencadrement. Lobjectif du Pôle Violette Germain est laccompagnement personnalisé et individualisé du résident associé à des soins quotidiens de haute technicité (trachéotomies, gastrostomies, rééducation post chirurgicale, kinésithérapie respiratoire ).Mission/Activités Véritable cadre de proximité, vous accompagnez la directrice de létablissement dans la mise en œuvre du projet détablissement en assurant le management de proximité des équipes et la coordination de lensemble des acteurs avec la responsable du service soins. À ce titre, vos principales missions sont : Manager des équipes (participation au recrutement, à la montée en compétences et à la réalisation des entretiens annuels et professionnels du personnel dont vous assurez le management de proximité ; gestion des plannings avec notamment la gestion des congés, des remplacements, des changements dhoraires ; contribution au climat social de qualité entre les personnes dont vous assurez le management de proximité) ; Sassurer de la diffusion, compréhension et application des consignes, procédures en vigueur au sein de létablissement ; Animer des réunions éducatives et auprès des services généraux et accompagner les équipes dans la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles ; Participer avec les équipes à lapplication des bonnes pratiques du champ du handicap, en garantissant aux résidents et à leur famille une place centrale dans la construction de leur projet de vie. Vous êtes pour cela moteur dans le développement de lautodétermination, lévaluation de lautonomie du résident, de la prise en compte de ses besoins et attentes et dans la définition, avec lensemble des équipes, à lélaboration et au suivi du projet personnalisé ;Participer, en partenariat avec la référente qualité de létablissement, à la mise en œuvre et au suivi de la démarche qualité de létablissement et notamment à lappropriation du nouveau référentiel qualité des ESMS. En nous rejoignant, vous bénéficiez : Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé) de 27 jours de congés à partir dun an dancienneté 9 jours RTT par an d’une mutuelle d’entreprise d’un comité d’entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs…) d’un salaire sur 14 mois dune prime dintéressement 1% logement des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et dune prime de garde d’enfant dune restauration sur place avec tarif préférentiel dun parking gratuit primes SEGUR mensuelles brutesCompétences Savoir-faire : Vous savez gérer les situations sensibles et vous apportez des solutions dans laccompagnement des adultes accueillis. Vous êtes en capacité dencadrer en forte proximité des équipes pluridisciplinaires : éducatifs, paramédicaux, services généraux. Vous savez fédérer les équipes autour dun projet détablissement par votre connaissance et votre présence sur le terrain, impliqué dans vos missions et pouvant développer vos capacités danalyse, danticipation et dorganisation, décout