Agent d’entretien bionettoyage (H/F)
Description du poste
200460
Missions du service
– Bio-nettoyage des surfaces, des locaux et des logements de l’établissement
Missions spécifiques du poste
– Missions principales
– Assure au quotidien l’entretien, l’hygiène des locaux et logements (selon la planification établie)
– Effectue la décontamination des surfaces et du matériel
– Applique les procédures et les protocoles d’hygiène et de désinfection des surfaces.
– S’investit dans les projets de service et institutionnels, notamment en participant à des groupes de travail
– Des activités complémentaires peuvent être confiées en fonction des besoins du service
– Missions spécifiques en lien avec la qualité
– Appliquer les procédures et protocoles en vigueur et si besoin, participer à leur mise à jour
– Fonction d’encadrement : Néant
Activité :
– Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine
– Contrôle, suivi de la propreté des locaux et réajustement si besoin
– Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d’activité
– Évacuation des déchets de diverses natures
– Nettoyage et entretien des locaux, des équipements et des outils, spécifiques à son domaine d’activité
– Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d’activité
– Renseignement de documents, de fichiers (fiches d’activité, de traçabilité, etc.)
– Suivi des actions mises en œuvre
– Vérification/contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur) spécifiques à son domaine d’activité
Compétences :
(Issues du répertoire des métiers de la FPH)
– Savoir faire
– Appliquer les techniques spécifiques à l’entretien en milieu hospitalier.
– Faire preuve d’autonomie et de rigueur.
– Faire preuve de discrétion.
– Réajuster ses pratiques : respecter les règles professionnelles en vigueur.
– Evoluer et de s’impliquer dans le projet de service.
– Prendre des initiatives adaptées.
– S’adapter à une charge de travail variable
– Savoir être
– Faire preuve de disponibilité
– Intégrer les devoirs et les obligations du service public.
Conditions d’accès au poste
– Diplôme requis : Diplôme de niveau 3 (anciennement V) ou expérience professionnelle significative dans le domaine
